En tant que PDG de HRx Technology, Wyle se concentre sur la création de lieux de travail diversifiés et inclusifs. En 2016, Wyle a lancé HRx, qui fournit des services et des solutions technologiques pour lutter contre les préjugés au sein de nos collaborateurs, processus et systèmes.
Avant HRx, Wyle a travaillé pendant plus de 10 ans dans le conseil et la gestion de projets, se spécialisant dans l'amélioration des processus, la technologie et les stratégies de gestion du changement. Il a travaillé dans les secteurs maritime, du transport et de la construction auprès de clients locaux et internationaux.
Wyle est titulaire d'un baccalauréat ès sciences en ingénierie, d'une maîtrise en administration des affaires (MBA) et est un professionnel certifié en gestion de projet (PMP). En 2014, Wyle a été nommé ambassadeur de l'école de commerce de l'Université de Victoria et en 2015, il a été reconnu comme l'un des 25 anciens élèves à surveiller de l'Université. En 2017, Wyle est également membre du comité consultatif du Vancouver Board of Trade pour le leadership des femmes.
Wyle s'exprime régulièrement sur les questions de diversité et d'inclusion, de préjugés inconscients et de technologie.